Mehr Bewerber finden – mit der Landingpage, die wirklich konvertiert.
Du willst online qualifizierte Bewerber:innen gewinnen? Unsere Recruiting-Landingpage hilft dir dabei – mit 30-Sekunden-Bewerbungsformular, gezieltem Employer Branding und SEO-Optimierung, damit dich Jobsuchende bei Google sofort finden.
- Bewerber generieren in 30 Sek.
- Live in 3 Tagen
- Integration in bestehende Website
Erklärt in 45 Sekunden
Recruiting-Seiten, die Bewerber gewinnen – mobil, schnell & überzeugend.
Unsere Bewerber-Landingpages sind so gestaltet, dass du gezielt Bewerber findest, die sich in unter 30 Sekunden bewerben – ganz ohne Umwege.
Perfekt für alle Unternehmen, die mehr Bewerber online gewinnen wollen – auf dem Smartphone, Tablet oder Desktop.
- Responsive Design
- DSGVO-konform
Mehr Bewerbungen. Mehr Wachstum.
Wie dein Unternehmen mehr Bewerbungen generieren kann.
Fachkräftemangel betrifft jede Branche – aber klassische Jobanzeigen bringen kaum Ergebnisse.
Wenn du online mehr Bewerber finden willst, brauchst du eine optimierte Karriereseite, die überzeugt.
Unsere Recruiting-Landingpages helfen dir dabei, gezielt Bewerbungen zu generieren, Vertrauen aufzubauen und endlich Bewerber zu erreichen, die aktiv nach Jobs suchen – oft in unter 30 Sekunden.
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Bewerber gewinnen mit System
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Klick. Vertrauen. Bewerbung.
Mitarbeiter finden, statt hoffen.
Recruiting-Landingpages, die dir mehr Bewerber bringen – schnell und messbar.
Unsere Recruiting-Landingpages sind keine normalen Karriere-Seiten – sondern echte Bewerbungs-Funnel. Schnell. Psychologisch. Mobil. Und mit nur einem Ziel: Mehr qualifizierte Bewerbungen für dein Unternehmen.
So funktioniert es
So läuft die Zusammenarbeit mit uns ab.
Klar, schnell, digital.
Vom Erstgespräch bis zur fertigen Landingpage – wir machen’s einfach. Persönlich per Zoom. Schnell live. Sofort bewerbungsbereit.
Kostenloses Erstgespräch
Du erzählst uns von deinem Betrieb, deiner Stelle und wem du suchst. Wir hören zu – und zeigen dir live, was möglich ist.
Konzept & Design
Wir entwickeln deine individuelle Bewerberseite – genau abgestimmt auf deine Zielgruppe. Emotionale Texte, mobiloptimiert, konvertierend.
Go-Live in 3 Tagen
Sobald du freigibst, gehen wir online - auf deiner aktuellen oder neuen Website. DSGVO-konform, technisch sauber & bereit für deine Bewerber.
Unsere Projekte
Webdesign mit Wirkung -
unsere besten Projekte
Warum BEEKEY?
Weil wir liefern – ohne Kompromisse. Und zum Festpreis.
Unser Recruiting Landingpage-Paket bekommst du für nur 890 € netto – oder in 2 zinsfreien Monatsraten à 445 €.
- Persönlich & digital
- Mehr Bewerbungen
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Bewerber in 30 Sek. – ohne Login
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Sichtbar bei Google in deiner Region
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Psychologisch optimiertes Design
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Bewerbungen direkt statt über Portale
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Mobil & DSGVO-konform
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Fixpreis: 890 € netto – 0 % Ratenzahlung
Von regional bis national – unsere Kunden im Überblick
Noch Fragen? Wir haben Antworten.
Die wichtigsten Fragen zur Bewerbergewinnung über Landingpages.
Du willst wissen, wie du mit einer Recruiting-Landingpage mehr Bewerbungen bekommst? Hier findest du Antworten auf die häufigsten Fragen zu Ablauf, Technik, Inhalten, Kosten und Umsetzung.
Unsere Recruiting-Landingpage bekommst du zum Fixpreis von 890 € netto. Es gibt keine versteckten Kosten, keine Abo-Fallen.
Dafür erhältst du eine konvertierende Karriereseite, mit der du gezielt Bewerber gewinnen kannst – mobiloptimiert, DSGVO-konform und auf dein Unternehmen zugeschnitten.
Optional bieten wir eine zinsfreie Ratenzahlung in 2 Monatsraten à 445 € an.
Unsere Landingpages sind gezielt dafür entwickelt, mehr qualifizierte Bewerbungen zu erzeugen.
Statt langer Bewerbungsprozesse erhalten Interessenten ein 30-Sekunden-Formular, das mobilfreundlich und intuitiv ist.
Durch SEO-Optimierung für Jobsuchende in deiner Region wirst du bei Google gefunden, wenn z. B. jemand „Job in [deiner Stadt]“ sucht.
So kannst du online Bewerber generieren, die sonst vielleicht an dir vorbeigegangen wären.
In der Regel ist deine Recruiting Landingpage innerhalb von 3 Werktagen einsatzbereit.
Nach dem Kick-off-Gespräch erstellen wir zügig das Design, integrieren dein Branding und richten das Bewerbungsformular ein.
So kannst du schon in wenigen Tagen damit beginnen, online Bewerber zu finden – ohne Zeit zu verlieren.
Nein. Wir übernehmen alles für dich.
Du bekommst ein rundum-sorglos-Paket: Wir schreiben die Texte, bereiten dein Logo und deine Bilder auf oder liefern passende Stockfotos.
So sparst du Zeit und kannst dich auf das konzentrieren, was zählt – mehr Bewerbungen über deine Website zu erhalten.
Ja, unsere Seiten sind zu 100 % DSGVO-konform.
Das bedeutet: sichere Datenübertragung, rechtskonforme Datenschutzerklärung und technische Umsetzung auf aktuellem Stand.
Wir kümmern uns um alles – damit du rechtssicher Bewerber gewinnen kannst, ohne dir Sorgen um Abmahnungen oder Datenschutzverstöße zu machen.
Ja! Unsere Recruiting-Seiten sind speziell auf branchenübergreifende Fachkräftesuche ausgerichtet.
Egal ob du Pflegepersonal, Handwerker:innen, Fahrer:innen, Verkäufer:innen oder Küchenkräfte suchst:
Unsere Seiten wurden bereits erfolgreich in genau diesen Bereichen eingesetzt – mit nachweislich mehr Bewerbungenin kürzester Zeit.
Du bekommst eine Lösung, die zu deinem Unternehmen passt und mehr Bewerber für deine Branche generiert.
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Nimm den Schlüssel zu mehr Bewerbungen jetzt selbst in die Hand.
Online sichtbar zu sein ist kein Luxus mehr – es ist Voraussetzung. Wir helfen dir, mit BEEKEY den Schlüssel in die digitale Welt selbst in die Hand zu nehmen.
Bayram & Kadir Karahan
CEO & FOUNDER - BEEKEY